（本報訊）2015年工作會議已經成功拉下帷幕。會議本著求真務實的實干精神，對2014年的工作和存在問題做了客觀的回顧和總結，并對今年的工作做了全面的部署和安排。會議收到了滿意的效果，為完成目標任務總結了經驗、理清了思路、鼓舞了士氣，達到了預期的目的。

一、勇于負責、敢于擔當

受到近年來整體經濟環境疲軟的影響，煤炭企業受到前所未有挑戰和沖擊，面對困難集團公司經營班子以不畏挑戰的擔當精神、直面困境的負責精神，挑起了公司穩步向前發展的重任，這種勇于負責、敢于擔當的精神影響和感染著每一個人。年會報告中執行總裁對提升管理水平、增強經營運作能力、強化職工作風建設等方面做了有關要求，動員廣大領導員工精誠團結、群策群力，以堅定的信心、開闊的思路，嚴謹的態度積極行動起來，為完成各項目標任務而努力奮斗。

二、肩負使命、承擔責任

集團公司下達目標任務后，生產事業部帶領瑞德一、二礦做好了充分完成年度目標任務的準備，生產事業部總經理唐滿厚、瑞德一礦礦長屈志云、瑞德二礦礦長萬光儉陸續走向主席臺，分別與執行總裁劉浦嶂鄭重莊嚴的簽訂了本年度目標責任狀。各生產經營單位負責人領命在身，在全面奪取2015年勝利的道路上昂首挺胸、闊步前行。

三、樹立典型、表彰先進

俗話說，一分耕耘一分收獲，辛勤的勞動和付出，總能得到大家的認可。集團公司對真誠付出、無私奉獻的先進個人進行了表彰獎勵，為弘揚正氣，激發正能量起到了很好的積極作用。

   本次工作會議的隆重召開，為2015年各分子公司創造佳績開了一個好頭，在新的一年里全體瑞德員工，會以更加昂揚的斗志和飽滿的激情投身到工作中來。